Ergebnisse 21 - 40 von 117 für: "Personalentwicklung"
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Frauenförderung und Personalentwicklung an der Universität Wien
Verfasst von: Moser, Gabriele
In: Hochschulreform und Gender Mainstreaming : Geschlechtergerechtigkeit als Querschnittaufgabe
Veröffentlicht: Kleine Verlag , 2003 , 98-111 S. , ISBN 3893703810
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Buch Monografie - Zentrale Bibliothek Frauenforschung, Gender und Queer Studies | Hamburg
Ansatzpunkte der betrieblichen Personalentwicklung für Frauen
Verfasst von: Knauss, Marina
Veröffentlicht: 1995 , 31 S.
Buchumschlag
Artikel - FrauenGenderBibliothek Saar | Saarbrücken
Personalentwicklung für weibliche Fach- und Führungskräfte
Herausgegeben von: Domsch, Michel [weitere]
In: Weibliche Fach- und Führungskräfte
Veröffentlicht: Schäffer , 1990 , ISBN 3820205683
Weitere Suche mit: Frauen in Führungspositionen, Personalpolitik, Frauenförderung im Betrieb, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeit, Karriere, Quotierung, Ausbildung, Weiterbildung
Buchumschlag 2
Artikel
Frauen- und Familienpolitik als Bestandteil betrieblicher Personalentwicklung
Weitere Suche mit: Familienpolitik, Frauenpolitik, Personalpolitik, Arbeitszeitmodell, Wiedereinstieg ins Erwerbsleben, Kinderbetreuungseinrichtung
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Leitfaden für eine genderorientierte Betriebskultur und Personalentwicklung
Verfasst von: Thieltges, Andree [weitere]
Veröffentlicht: 2007 , 40 S.
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Gender und Diversity in der Personalentwicklung der GEWOBAG
Verfasst von: Heger, Martina
In: Vielfalt fördern in Wohnungsbaugenossenschaften : Qualitätssicherung durch Gender Mainstreaming
Veröffentlicht: Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Kommunikation , 2011 , 15-18 S. , ISBN 3930075377
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Buch Monografie - Zentrale Bibliothek Frauenforschung, Gender und Queer Studies | Hamburg
Frauenförderung zwischen emanzipatorischer Erwachsenenbildung und unternehmenskonformer Personalentwicklung
Verfasst von: Baulecke, Ingrid
Veröffentlicht: 1991 , 128 S.
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Genderperspektiven in der Personalentwicklung am Beispiel der Hannoverschen Landeskirche
Verfasst von: Burchbach, Christiane
In: Gender Mainstreaming : Lernprozesse in wissenschaftlichen, kirchlichen und politischen Organisationen
Veröffentlicht: Vandenhoeck & Ruprecht , 2006 , 50-60 S.
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Artikel - STICHWORT | Wien
Vernetzung, Mentoring und Personalentwicklung - Eine Podiumsdiskussion im Überblick
Verfasst von: Stallmann, Freia
In: Zeitschrift für Frauenforschung und Geschlechterstudien
Veröffentlicht: 2003 Heft: 4 Band: 21 , 75-83 S.
Weitere Suche mit: Universität, Karriere, Theorie-Veranstaltungen
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Artikel - STICHWORT | Wien
"Frauen ins Management". Betriebliche Frauenförderung: Personalentwicklung zur Gleichstellung.
Verfasst von: Scheinecker, Martina
In: Wenn zwei das gleiche tun, ist das noch lange nicht dasselbe. Frauen, Männer und Wirtschaft.
Veröffentlicht: Service Fachverlag , 1991 , 129-147 S.
Weitere Suche mit: Erwerbstätigkeit, Gleichstellung
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Gendertrainings als Element der Personalentwicklung und Profilentwicklung von Einrichtungen
Verfasst von: Blickhäuser, Angelika [weitere]
In: Mit der Genderperspektive Weiterbildung gestalten
Veröffentlicht: DruckVerlag Kettler , 2001 , 125-136 S. , ISBN 3816543197
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Wie kann das Instrument der Personalentwicklung zu mehr Geschlechtergerechtigkeit beitragen?
Verfasst von: Tollkühn, Beate
In: Gender Kongress 2012 : Gleichstellungsrecht - Gleichstellungspraxis
Veröffentlicht: Künstlerverein Malkasten Düsseldorf , 2012 , 79-84 S.
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Artikel - STICHWORT | Wien
Familienfreundliche Maßnahmen im Unternehmen als Instrumente der Personalentwicklung und -pflege.
Verfasst von: Graat, Elena de
Veröffentlicht: Hampp , 1995 , 9-18 S.
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Karrierebarrieren am Beispiel der medizinischen Fakultät und Konsequenzen für die Personalentwicklung
Verfasst von: Moser, Gabriele
In: Frauen und Universität : Dokumentation des gleichnamigen Symposiums vom 30.09 und 1.10.1999 in Wien ( = Information Sondernummer 1/2000. Interuniversitäre Koordiantionsstelle für Frauenforschung und Frauenstudien Graz)
Veröffentlicht: Interuniversitäre Koordinationsstelle für Frauenforschung und Frauenstudien , 2000 , 137-141 S.
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
Dual-Career-Strategien als Teil gender- und diversity-gerechter Personalentwicklung an Hochschulen
Verfasst von: Gramespacher, Elke [weitere]
In: Geschlechterverhältnisse in postsozialistischen Zeiten
Veröffentlicht: Barbara Budrich , 2010 , 123-133 S. , ISSN 1868-7245
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Artikel - Genderbibliothek GReTA | Berlin
"Jahresgespräche" : die Gender-Frage in der Personalentwicklung
Verfasst von: Rogall, Renate
In: Abenteuer Fairness : ein Arbeitsbuch zum Gender-Training
Veröffentlicht: Vandenhoeck & Ruprecht , 2001 , 103-104 S.

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